SAP HCM Inhouse Consultant*in 50%

Verwaltung der SPAR Management AG in St. Gallen 

Die SPAR Management AG ist Teil der SPAR Gruppe Schweiz und somit ein erfolgreiches Mitglied von SPAR International. Dabei unterstützt sie als Dienstleister die SPAR Handels AG und die TopCC AG, damit diese unseren Kunden erfolgreich ein umfangreiches Lebensmittelsortiment zu günstigen Preisen anbieten können. Die kompetenten und freundlichen Mitarbeitenden arbeiten tagtäglich am Erfolg von SPAR mit.

Wir suchen eine verantwortungsbewusste, zielstrebige und selbstständige Persönlichkeit als

SAP HCM Inhouse Consultant*in 50% 

Du kennst SAP HCM nicht nur – du lebst es. Wenn es darum geht, HR-Prozesse digital abzubilden und zu optimieren,
bist du die zentrale Kraft. Als SAP Spezialist: in HCM sorgst du dafür, dass unser SAP-System zuverlässig, effizient und stets auf dem neuesten Stand ist. 
Du bist die erste Anlaufstelle bei Customizing, Support und Weiterentwicklung – praxisnah, lösungsorientiert und mit technischem Know-how.

Deine Aufgaben - das erwartet dich:

• Modulverantwortung: Du betreust und entwickelst unsere SAP HCM-Module weiter, insbesondere PA, OM, PT und PY.
• Wissensvermittlung: Du schulst und bildest die HR-Mitarbeiter:innen im Umgang mit SAP HR aus.
• Optimierung: Du analysierst und verbesserst SAP HR sowie angebundene Umsysteme, inklusive Customizing.
• Betriebssicherheit: Du stellst einen stabilen Systembetrieb sicher durch Support, Fehlerbehebung und Pflege der Schnittstellen.
• Projektarbeit: Du unterstützt aktiv bei Releases, Tests, Projekten und System-Upgrades.
• Support: Du übernimmst den 1st- und 2nd-Level-Support im SAP HR-Umfeld.
• Teamarbeit: Du arbeitest eng mit HR, IT und externen Partner:innen zusammen.
• Zukunftsperspektive: Du wirkst an einer spannenden Projektroadmap im HR-Umfeld mit.

Dein Profil - das bringst du mit:

• SAP-Expertise: Du bringst fundierte Erfahrung in SAP HCM mit, idealerweise in mehreren Modulen wie PA, OM, PY und PT.
• Ausbildung: Du hast ein abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation.
• Technikverständnis: Du erkennst technische Zusammenhänge im System schnell und bringst ein gutes technisches Verständnis mit.
• Arbeitsweise: Du arbeitest strukturiert, dokumentierst sauber und denkst stets lösungsorientiert.
• HR-Know-how: Du kennst die Anforderungen im HR-Bereich – von der Zeiterfassung bis zur Lohnabrechnung.
• Sprachkenntnisse: Du kommunizierst fliessend auf Deutsch in Wort und Schrift.
• Englisch: Du verfügst über verhandlungssichere Englischkenntnisse.
• Projektmanagement: Du hast bereits Erfahrung im Management von Projekten gesammelt.

Darauf kannst du dich freuen: 

• Stabilität: Du arbeitest mit einem stabilen SAP-System, das kontinuierlich weiterentwickelt wird.
• Fokus: Du kannst dich auf fachliche Tiefe konzentrieren, statt ständig zwischen Projekten zu wechseln.
• Kommunikation: Du profitierst von kurzen Wegen, klaren Ansprechpartner:innen und einem kollegialen Miteinander.
• Flexibilität: Du nutzt flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Optionen und moderne Tools für deinen Arbeitsalltag.
• Wertschätzung: Du entwickelst dich fachlich weiter und wirst für deine Expertise wirklich geschätzt.
• Vorteile: Du profitierst von überdurchschnittlich attraktiven Mitarbeitendenrabatten und weiteren Vergünstigungen.
• Stressfreier Arbeitsweg: Ein kostenfreier Parkplatz steht dir direkt zur Verfügung, sodass du entspannt in den Arbeitstag starten kannst.
• Ausreichend Erholung: Mit fünf Wochen Ferien hast du genügend Zeit, um deine Akkus wieder aufzuladen.
• Gesundheit im Fokus: Wir beteiligen uns mit 300 Franken jährlich an deiner Gesundheitsvorsorge und unterstützen dich durch unser betrieblicheres Gesundheitsmanagement für dein Wohlbefinden am Arbeitsplatz.

Für weitere Auskünfte steht dir Thomas Wiebus unter folgender E-Mail Adresse thomas.wiebus@spar.ch gerne zur Verfügung.